Chịu trách nhiệm xây dựng chiến lược quản trị nguồn nhân lực phù hợp với mục tiêu phát triển của công ty sản xuất dây cáp và sợi cáp quang học. Quản lý công tác tuyển dụng, đào tạo, đánh giá năng lực, tiền lương, phúc lợi và quan hệ lao động; đảm bảo bố trí nhân sự đáp ứng yêu cầu sản xuất và kinh doanh. Xây dựng, ban hành và giám sát việc thực hiện các quy chế, quy trình nhân sự theo quy định pháp luật và nội quy công ty. Phối hợp với các phòng ban để phát triển đội ngũ nhân sự chất lượng cao, nâng cao năng suất lao động, duy trì môi trường làm việc ổn định, an toàn và hiệu quả, đồng thời tham mưu cho Ban lãnh đạo về các chính sách phát triển nguồn nhân lực lâu dài.