- Tiếp nhận kế hoạch từ kế hoạch sản xuất và phân bổ chỉ tiêu sản lượng theo giờ/ca cho các chuyền.
- Sắp xếp vị trí làm việc , chấm công, quản lý tăng ca và phê duyệt nghỉ phép cho công nhân.
- Đào tạo công nhân mới về thao tác chuẩn, kỷ luật nhà máy và quy định phòng sạch.
- Phối hợp với IPQC để kiểm soát tỷ lệ lỗi.
- Kiểm soát hao hụt nguyên vật liệu, tránh lãng phí linh kiện điện tử
- Đảm bảo khu vực sản xuất tuân thủ nghiêm ngặt tiêu chuẩn 5S, an toàn chống tĩnh điện.
- Thực hiện bàn giao ca rõ ràng về: số lượng đã làm, hàng lỗi, máy hỏng, vật liệu thiếu cho ca sau.
- Tối thiểu 3 - 5 năm làm việc trong các nhà máy điện tử (ưu tiên các nhà máy lắp ráp linh kiện, EMS, SMT, Module điện thoại/máy tính...).
- Ít nhất 1 - 2 năm ở vị trí Tổ trưởng (Line Leader) hoặc vị trí tương đương quản lý quy mô từ 30 - 50 công nhân trở lên.
- Hiểu rõ các quy trình sản xuất điện tử cơ bản và các điểm kiểm soát chất lượng cốt lõi.
- Am hiểu về tiêu chuẩn phòng sạch, quy định chống tĩnh điện (ESD) - yếu tố sống còn trong sản xuất linh kiện điện tử..
- Thành thạo kỹ năng cân bằng chuyền (Line balancing) để tối ưu hóa năng suất (UPPH).
- Được hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN
- Nghỉ phép, nghỉ lễ, Tết theo quy định.
- Thưởng lễ tết, lương tháng 13