· Xây dựng đào tạo đội ngũ; phối hợp thực hiện các giải pháp duy trì và phát triển khách hàng, bao gồm tất cả các sản phẩm và dịch vụ của Công ty
· Tìm kiếm và duy trì mối quan hệ phát triển mạng lưới khách hàng tiềm năng
· Giới thiệu, tư vấn giải pháp tài chính dành cho khách hàng, thuyết phục khách hàng
· Tham gia đóng góp ý kiến, xây dựng đội nhóm, kế hoạch kinh doanh và tổ chức hoạt động
· Tổ chức các sự kiện chăm sóc khách hàng, hội nghị khách hàng
· Độ tuổi từ 22-45, tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
· Có kinh nghiệm quản lý kinh doanh hoặc các vị trí quản lý tương đương từ tổ trưởng trở lên
> 6 tháng (ưu tiên)
· Kỹ năng tổ chức công việc, quản lý thời gian, quản trị mối quan hệ
· Kỹ năng thiết lập mục tiêu cụ thể, lập kế hoạch kinh doanh cá nhân
· Sẵn sàng học hỏi, nâng cao bản thân, chịu áp lực tốt
· Trung thực, tuân thủ và tôn trọng các quy định, đạo đức nghề nghiệp
· Lương cứng: thỏa thuận khi phỏng vấn, thu thập từ 23 triệu
· Được hưởng chế độ theo quy định của pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN,…)
· Được hưởng chế độ hoa hồng hấp dẫn
· Được hưởng chế độ thưởng quý, năm và du lịch theo kết quả kinh doanh
· Được tham gia các khóa học đào tạo bởi những chuyên gia trong ngành
· Cơ hội thăng tiến minh bạch, rõ ràng
- Đơn xin việc làm
- Sơ yếu lý lịch
- Hộ khẩu, chứng minh thư nhân dân(photo)
- Giấy khám sức khỏe.
- Các giấy tờ bằng cấp khác(nếu có)